Valdepeñas celebra la jornada “Conecta tu talento” para impulsar el empleo en sectores clave de Castilla-La Mancha
- Acción contra el Hambre organiza en Valdepeñas (Ciudad Real) el encuentro “Conecta tu talento”, donde más de 41 participantes en cuatro Escuelas de Empleo en la región se han reunido con empresas colaboradoras y representantes institucionales en un espacio de formación, networking y visibilización del talento en sectores como la logística, la producción o las energías renovables y fotovoltaicas.
- El encuentro ha incluido una innovadora metodología de “citas rápidas” para que las personas participantes presentaran sus perfiles profesionales a empresas como Adecco Ciudad Real, Grupo SAC, Flexiplan, AEMPOMAN, SERVEO y REMICA. Además, se impartió una masterclass sobre consejos para procesos de selección, y la mesa redonda “Qué buscan las empresas cuando buscan talento”, a cargo de responsables de RRHH.
- El programa se desarrolla gracias a la financiación del Fondo Social Europeo Plus, la Diputación de Cuenca, la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha y Fundación Iberdrola, y la colaboración del Ayuntamiento de Valdepeñas, Tarancón y Villamayor de Santiago.
El Salón de Actos de Servicios Sociales de Valdepeñas, en Ciudad Real, ha acogido este miércoles “Conecta tu talento”, el encuentro de Acción contra el Hambre que une a personas en búsqueda de empleo, participantes en las Escuelas de Empleo de la entidad, con de empresas y representantes institucionales para impulsar nuevas oportunidades laborales en sectores estratégicos como logística, producción, energías renovables y fotovoltaicas de Castilla-La Mancha
Esta jornada, diseñada para ampliar redes profesionales, fortalecer la marca personal y crear conexiones directas entre talento y tejido empresarial, ha reunido en un espacio clave de networking, formación y la visibilización del talento local a más de 41 participantes de las cuatro Escuelas de Empleo activas en la región: la Escuela de Empleo de Logística para jóvenes sobre Capacitación en Almacenaje y Manejo de Equipos en Manzanares, la Escuela de Placas Solares Fotovoltaicas para mujeres en Valdepeñas (ambas en Ciudad Real), la Escuela para jóvenes de Almacenaje y Manejo de Equipos de Tarancón y la Escuela de Empleo de Operador/a de Placas solares en Villamayor de Santiago (en Cuenca).
“Muchas veces, las personas participantes con las que trabajamos encuentran problema a la hora de acceder a las empresas, por eso nosotras citamos aquí a esas empresas, donde las personas demandantes se pueden presentar, se dan a conocer y hay inserciones. Gracias a este tipo de iniciativas de networking se han conseguido unas tasas de inserción laboral de entre un 30% y un 40%”, señaló el gestor de Acción contra el Hambre en Castilla-La Mancha, José Carlos Jiménez, durante la bienvenida institucional “Activando Oportunidades”, en la que también participaron la teniente de alcalde, Vanessa Irla Uriarte, junto a la concejala de Servicios Sociales del municipio, María Mar Marqués Sánchez, y la directora general de Empleo, Elena García Zalve.
La primera teniente de alcalde de Valdepeñas, Vanessa Irla Uriarte, destacó el compromiso del Ayuntamiento con iniciativas que fortalecen la empleabilidad y contribuyen a que las personas puedan desarrollar su proyecto de vida en el territorio: “Mejorar la empleabilidad de nuestros vecinos y vecinas, impulsar las oportunidades laborales y ayudar a los que más lo necesitan”. En este sentido, Uriarte ha añadido que “vamos a seguir apostando por todas esas iniciativas como ‘Conecta tu talento’, para seguir ayudando a las personas demandantes de empleo”.
Por su parte, la concejala de Servicios Sociales, María Mar Marqués Sánchez, puso en valor la colaboración entre instituciones y entidades sociales como un pilar para acompañar a quienes enfrentan mayores barreras para acceder al mercado laboral, mientras la directora general de Empleo, Elena García Zalve, remarcaba “la importancia de estos encuentros para mejorar la empleabilidad de quienes más dificultades tienen en el acceso al mercado laboral”, al tiempo que agradecía a las empresas por su compromiso al contribuir a mejorar la vida de muchas personas.
La jornada continuó con la masterclass “De invisible a irresistible: cómo destacar sin ser influencer”, impartida por la especialista Noelia Sierra. A través de ejemplos prácticos y herramientas aplicables, Sierra reveló algunas de las claves para mejorar la visibilidad profesional, definir un relato coherente y fortalecer la presencia en los procesos de selección. A esta sesión siguió la mesa redonda “Qué buscan las empresas cuando buscan talento”, donde responsables de recursos humanos y directivos de compañías regionales compartieron recomendaciones y tendencias actuales en selección, así como los perfiles más demandados en sectores en crecimiento.
La actividad central de la jornada fue la innovadora dinámica grupal de networking, “Talento en acción”, que combinó creatividad y diálogo profesional. A través de un formato de speed dating entre empresas y participantes, cada persona presentó su elevator pitch y compartió sus competencias a través de códigos QR vinculados a sus currículums. Esta metodología ágil permitió generar encuentros personalizados con compañías como Adecco Ciudad Real, Grupo SAC, Flexiplan, AEMPOMAN, SERVEO, REMICA e Irene Díaz-Maroto Aguilar, profesional autónoma del sector limpieza, consolidando un espacio de intercambio directo y cercano. Por último, el encuentro concluyó con un almuerzo networking bajo el lema “Brindamos por el talento”, un espacio distendido para favorecer nuevas conversaciones y fortalecer relaciones profesionales.
“Conecta tu talento” se desarrolla en el marco de los itinerarios formativos Escuelas de Empleo de Vives Aprende, y cuenta con la financiación del Fondo Social Europeo Plus (FSE+), la Diputación de Cuenca, la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha y Fundación Iberdrola, y la colaboración del Ayuntamiento de Valdepeñas, Tarancón y Villamayor de Santiago.
Acción contra el Hambre en Castilla- La Mancha
Este evento se enmarca en la estrategia de empleo y emprendimiento de Acción contra el Hambre, que, desde 2016, trabaja en el territorio para para mejorar las condiciones de vida de las personas más vulnerables (personas en paro de larga duración, mayores de 45 años o jóvenes sin experiencia laboral) a través de programas de acceso al empleo.
Durante este periodo, la entidad ha desarrollado 97 proyectos que han acompañado a 4.499 personas en situación de desempleo y vulnerabilidad (el 73% mujeres), logrando 2025 inserciones laborales (78% mujeres). Además, Acción contra el Hambre ha formado a 543 participantes a través de sus itinerarios de emprendimiento, contribuyendo a la creación de 89 nuevos negocios, con un 51% liderados por emprendedoras.
Esta labor se enmarca en una estrategia orientada a mejorar el acceso a una alimentación saludable, promover la digitalización inclusiva, reducir la brecha de género, avanzar hacia modelos sostenibles y responder al reto demográfico a través de programas como Vives Emplea Saludable, Escuelas de Empleo, Vives Emprende, el Itinerario de Emprendimiento Juvenil y la Comunidad de empleo y emprendimiento rural sostenible.